Het zijn uitdagende tijden voor ondernemingen! Veel bedrijven zien de business groeien, maar kunnen niet de mensen vinden om deze groei te ondersteunen. Het is niet een zaak van te weinig werkzoekenden op de open vacatures. Het is de juiste mensen op de juiste plek krijgen. En heb je ze al binnen, dan op de juiste plek houden!

De oplossing ligt in de volledige Employee Experience Methodiek; van het binnenhalen tot behouden van talent.

Om dit nu ééns heel praktisch aan te pakken tijdens ons webinar, gaan we een case behandelen en nemen 3 maanden de tijd om resultaat te behalen. En dit kan jouw case zijn!
TMA, 2DaysMood, Admix en Reflective zetten namelijk hun gezamenlijke kennis en ervaring in op het gebied van Employer Branding, Talent Analyse, Employee Happiness Analyse en Talent Management om te bewijzen dat je in 3 maanden resultaat kunt zien in je organisatie.

“Wij hebben gezien dat in 3 maanden het werknemersgeluk met 29% is toegenomen bij volledige commitment aan de Employee Experience Methodiek” Raymon de Kruijff, MD Admix.

Ben jij vanuit directie of HR-oogpunt verantwoordelijk om de belangen van medewerkers te behartigen, maar ook de uitdagingen en ambities van de organisatie te realiseren? Dan is dit webinar zeker iets voor jou. Meld je aan en stuur je case in. (download hier het case formulier en stuur het op naar stijn@reflective.agency)

Tijdens dit webinar bespreken we topics zoals talentgericht samenwerken, hoe je de betrokkenheid en het geluk van je medewerkers kan vergroten en we bespreken het investeringsvraagstuk, om op die manier gezamenlijk in je organisatie de ambities te kunnen realiseren!

Het webinar vindt plaats op donderdag 16 juni van 13:00 uur tot 14:30 uur. Deelnemen kost je helemaal niks. Behalve een beetje tijd dan! En het levert je natuurlijk wel weer de nodige inzichten op. Misschien behandelen we jouw case wel, dus doe er je voordeel mee.

Schrijf je nu in!

Het programma: 

  • Introductie 
  • Talent gericht samenwerken 
  • Betrokkenheid en geluk van medewerkers vergroten
  • Investeren en resultaten die je kan verwachten
  • Vragenkwartiertje en afronding

De panelleden

Raymon de Kruijff

Managing Director Admix

Raymon is serial entrepreneur en investeerder. Heeft zijn bedrijf succesvol verkocht en nu Managing Director van creatief B2B bureau Admix in Rotterdam. Volgens Raymon kan een bedrijf alleen succesvol zijn als er echt aandacht gegeven wordt aan de mensen.

Connect met Raymon op Linkedin 

Martin Meulenkamp

Managing Director 2DAYSMOOD

Martin spreekt dagelijks met multinationals, zorginstellingen en MKB bedrijven. Met een team bestaande uit organisatiepsychologen, HR professionals en webdevelopers meet de organisatie sinds 2016 dagelijks de medewerkersbetrokkenheid binnen organisaties.

Connect met Martin op Linkedin

Hein Piller

Director Business Development TMA

Hein is verantwoordelijk voor TMA Partnerships. Wordt gelukkig van: vanuit chaos iets creëren. Missie: oplossingen maken die echt werken waardoor mensen meer energie halen uit hetgeen ze doen.


Connect met Hein op
Linkedin 

Stijn Statz

Managing Director Reflective

Stijn helpt organisaties in de zakelijke dienstverlening en scale-ups die ambities hebben. Reflective helpt de ultieme match tussen mensen en organisaties te vinden om groei te realiseren: People Performance. Data als input en output. Simpel en fun brengt energie is het motto! 

Connect met Stijn op Linkedin

Tamara Heller

Creatief Strateeg

Tamara is niet voor niets de host van dit webinar. Ze is een echt multitalent. Mensen-mens, ambitieus en brengt een hoop energie! Ze stelt scherpe vragen aan de panelleden en maakt het webinar tot een interactief samenzijn.  


Connect met Tamara op
Linkedin