Benieuwd wat wij denken? Nou, dit dus:
Time to shine! 7 punten van Marketing, waar HR van kan leren.
Het HR vakgebied gaat van ‘moeder van de organisatie’ naar een staat van ‘volwaardig Business Partner’. Wat kan HR leren van Marketing in deze transitie?
Lees meer >>
Activeren en optimaliseren: meer rendement uit je opleidingsbudget!
Budgetten voor professionele ontwikkeling van medewerkers worden steeds groter.
In deze 2e blog gaan we in op het activeren, optimaliseren & meten van impact.
Lees meer >>
Haal meer rendement uit je opleidingsbudget met een goede basis
Budgetten voor professionele
ontwikkeling van medewerkers worden steeds groter. Hoe weet je nou of je de juiste
investering doet en wat het oplevert?
Lees meer >>
Voorkom de crisis met teambuilding
Teambuilding is veel meer dan alleen een sociale activiteit om elkaar beter te vinden. In deze blog lees je hoe je je team kan bouwen en kan laten presteren.
Lees meer >>
4 uitgangspunten voor het creëren van een continue leercultuur
Welke 4 hefbomen kun je inzetten inzetten om een cultuur van continu leren te creëren binnen je organisatie en hoe kan HR managers hierin ondersteunen?
Lees meer >>
(Werk)geluk zit in een klein hoekje
Het is de Week van het Werkgeluk! De uitgelezen kans om werkgeluk binnen jouw organisatie op de kaart te zetten.
Lees meer >>
Zomervakantie reflectie; werkplezier begint (ook) bij jou!
De gedrevenheid en voldoening van de eerste maanden bij je nieuwe club, met dát gevoel willen we toch allemaal het liefst blijven doorgaan??
Lees meer >>
Thuiswerken. Voor iedereen beter?
Thuiswerken is nu bij wet geregeld, maar hoe ga je daar als werkgever het
beste mee om?
Lees meer >>
Scaling Up begint
bij je mensen
Groeien als een raket, dat wil iedere ondernemer. Maar heb je de juiste mensen aan boord?
Lees meer >>
Talentgericht werken als superkracht in een krappe arbeidsmarkt
In een overspannen arbeidsmarkt weinig moeite doen om je werknemers binnen te houden. Klinkt niet als een slimme strategie.
Lees meer >>
Newsflash! Covid-19 verandert de wereld. En jij moet mee.
Newsflash! Covid-19 heeft de wereld veranderd. En de manier waarop je als organisatie om moet gaan met je mensen ook.
Lees meer >>
Werkgeluk?
Hoezo werkgeluk?
Jong en onervaren, vol ambitie. Hoe anders was het in 1997, in relatie tot de huidige tijdsgeest. Werkgeluk? Hoezo werkgeluk?
Lees meer >>